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近日,江苏省民政厅、省财政厅、省人社厅联合下发《关于进一步加强全省养老服务人才队伍培训工作的通知》,启动实施养老服务人才三年培训计划,助力养老服务专业化水平提升。

2020年-2022年,江苏省将着力推进养老护理员、养老机构负责人和专兼职老年社会工作者培训工作,计划培训养老护理员13万人,专兼职老年社会工作者6700人,对所有养老机构负责人轮训一遍,全面提升养老服务从业人员综合素养和职业技能。认定40家省级养老护理员实训基地,承担具体培训任务。积极应对疫情影响,优化培训方式,通过在岗培训、线上培训等方式,推动养老服务人才培训提质扩面。

其间,对符合《省人力资源社会保障厅省财政厅关于做好职业技能提升行动专项资金使用管理工作的通知》规定的养老护理员参训人员,按规定程序和标准申报职业培训补贴和职业技能鉴定补贴。依据职业技能等级、工作年限等因素,逐步建立健全入职补贴和服务价格制度,增强养老护理员的职业吸引力。(唐 凡)

 

 
 
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